求人ID 23151
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- 正社員・契約社員 カテゴリ：環境・社会課題に関連する情報発信と教育
求人一覧 13件
求人ID 23150
求人ID 23145
求人ID 23107
- 気象
- 研究開発
- システム開発
- シミュレーション
- データ分析
- 事業開発・企画
天気予報をはじめとした気象情報の提供、花粉情報や紫外線情報など日常生活に密着した情報の提供、防災や環境改善のためのコンサルタント業務など、あらゆる気象情報サービスのトップランナーとしての地位を築き上げてきました。気象・環境・防災・情報サービスを通じて、安心・安全・快適な社会づくりに貢献しています。事業所の所在地は日本国内のみですが、事業実施の地域は日本および外国です。
エネルギー事業部門ではエネルギーの安定供給を支え、エネルギーに係る災害リスクの低減を図るとともに、再生可能エネルギーの導入推進に貢献しています。気流解析、気象予測の技術により、空飛ぶクルマ・ドローンの安全運航の実現を支援しています。
日本の気象コンサルティングサービスのパイオニアとして、「伝統と革新」をモットーに「データ×気象」で社会に貢献する仕事です。
新たなモビリティとして注目される空飛ぶクルマ・ドローンの安全運航に気象技術で貢献します。
エネルギー事業部門ではエネルギーの安定供給を支え、エネルギーに係る災害リスクの低減を図るとともに、再生可能エネルギーの導入推進に貢献しています。気流解析、気象予測の技術により、空飛ぶクルマ・ドローンの安全運航の実現を支援しています。
日本の気象コンサルティングサービスのパイオニアとして、「伝統と革新」をモットーに「データ×気象」で社会に貢献する仕事です。
新たなモビリティとして注目される空飛ぶクルマ・ドローンの安全運航に気象技術で貢献します。
求人ID 23087
募集企業では、中央官庁や地方公共団体、研究機関を含む各種公的機関、民間事業会社などのお客様に対して、持続可能な未来の構築に向けて社会全体が目指すべきビジョンを提案し、それを実現するための戦略支援を行っています。
今回募集をしている部署ではエクスペリエンスに特化し、人間の特性・心理・体験を細かく分析・考慮したうえで「地域や企業の価値向上」「人の成長・自立に役立つデータ活用」を実行します。
その中にはデータサイエンスに基づき、体験価値の追求、意思決定の支援を実現していきます。
対応分野：地方創生・スマートシティ、医療・ヘルスケア、組織人事・教育
今回募集をしている部署ではエクスペリエンスに特化し、人間の特性・心理・体験を細かく分析・考慮したうえで「地域や企業の価値向上」「人の成長・自立に役立つデータ活用」を実行します。
その中にはデータサイエンスに基づき、体験価値の追求、意思決定の支援を実現していきます。
対応分野：地方創生・スマートシティ、医療・ヘルスケア、組織人事・教育
求人ID 23078
求人ID 23061
- 営業
- 科学分析
- 環境アセス
- 環境計量士
- 環境コンサル
- 建設・建築・不動産
- 土壌
- まちづくり
- 理系
土壌汚染対策を行う企業は数多くあり、競争は激化しています。その多くがサイドビジネスへの展開などを行う中で、募集企業は土壌環境分野からブレることなく、技術開発、海外展開に精力的に取り組み、堅調に実績を積み上げてきました。土壌汚染の調査、対策、コンサルティングを一貫して行い、グループ内で土地活用を始めとして不動産事業なども行い、土壌環境に関するビジネスを多角的に取り組んでいます。
汚染対策においても、単純な掘削だけでなく、バイオレメディエーションや原位置浄化など幅広い技術の開発も行なっています。海外、特にアジア圏においても業界をリードする存在であり、積極的に展開しています。
競合他社やゼネコンからの転職事例も多く、土壌汚染や環境分野の経験を活かし、土壌環境分野を極めていきたい、という方に是非お勧めしたい企業です。
汚染対策においても、単純な掘削だけでなく、バイオレメディエーションや原位置浄化など幅広い技術の開発も行なっています。海外、特にアジア圏においても業界をリードする存在であり、積極的に展開しています。
競合他社やゼネコンからの転職事例も多く、土壌汚染や環境分野の経験を活かし、土壌環境分野を極めていきたい、という方に是非お勧めしたい企業です。
求人ID 23029
- ESG
- GRC
- HR
- 金融・経済
- 経営企画
- 法務
- ポテンシャル可
大手金融グループのサステナビリティ経営コンサル専門企業からの募集で、リサーチ部門にて国内外のサステナビリティ経営に係る最新動向の調査・研究を担当していただきます。（フルリモート・フルフレックスでの就業のため、裁量を持って働くことが可能です。）
今回の募集では未経験・異業種で働いていた方もエントリー可能で、リサーチャーとして専門性を高めながらキャリア形成が可能です。ご希望やご志向により将来は、コンサルタントとして就業することも可能ですので、ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
今回の募集では未経験・異業種で働いていた方もエントリー可能で、リサーチャーとして専門性を高めながらキャリア形成が可能です。ご希望やご志向により将来は、コンサルタントとして就業することも可能ですので、ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
求人ID 23004
脱炭素・サステナブル経営コンサル | コンサルタント・調査研究員（未経験可・ポテンシャル採用）
東京都千代田区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 400～600万円
- ESG
- GHG・LCA
- 環境コンサル
- 経営企画
- ポテンシャル可
国内での「ESG投資」の本格化やSDGsを背景に、大企業のみならず地域の中小企業にいたるまで、事業に伴って生じる環境負荷を可視化していくことが求められるようになりました。自社の活動だけに留まらずサプライチェーンの上流から下流まで統合して評価するLCAやカーボンフットプリントによって、GHGや環境負荷を定量化・削減する取組みは今後必要不可欠です。
募集団体はLCAの算定・コンサルティングについて通算で20年以上の実績を持つ国内有数のエキスパート集団として、日本の各種産業における脱炭素化・サステナビリティ経営の推進を目指しています。クライアント企業の製品LCAを算定するだけでなく、企業内でLCA算定が出来るようセミナー・ワークショップを開催し、サプライチェーン上におけるGHG排出量の可視化を容易にすることで、日本全体のカーボンニュートラル実現を目指しています。各業界をけん引するような大手企業をクライアントとして、社会的なインパクトの大きいコンサルティングを行っているほか、自治体・官公庁案件も対応しています。
今後1-2年間は多様なバックグラウンドを持ったポテンシャル人材の募集を積極的に進めており、企業・自治体のサステナビリティ経営、カーボンニュートラルの推進に熱意をもって取り組んでもらえる方を歓迎しています。
実力のある方は年齢・経験年数に関わらずマネジメントポジションに抜擢される等、ステップアップが可能な求人です。ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
募集団体はLCAの算定・コンサルティングについて通算で20年以上の実績を持つ国内有数のエキスパート集団として、日本の各種産業における脱炭素化・サステナビリティ経営の推進を目指しています。クライアント企業の製品LCAを算定するだけでなく、企業内でLCA算定が出来るようセミナー・ワークショップを開催し、サプライチェーン上におけるGHG排出量の可視化を容易にすることで、日本全体のカーボンニュートラル実現を目指しています。各業界をけん引するような大手企業をクライアントとして、社会的なインパクトの大きいコンサルティングを行っているほか、自治体・官公庁案件も対応しています。
今後1-2年間は多様なバックグラウンドを持ったポテンシャル人材の募集を積極的に進めており、企業・自治体のサステナビリティ経営、カーボンニュートラルの推進に熱意をもって取り組んでもらえる方を歓迎しています。
実力のある方は年齢・経験年数に関わらずマネジメントポジションに抜擢される等、ステップアップが可能な求人です。ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
求人ID 22707
【2024年新卒・第二新卒・既卒者募集】サステナブル社会の原動力となるサステナ人材®の活躍を支えます！傾聴力と共感力ある方募集！
東京都千代田区
- 職種
- 営業・マーケティング
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 350～400万円
- ESG
- GHG・LCA
- HR
- 営業
- ポテンシャル可
グレイスは、世界的課題となっている気候変動対策やESG推進、SDGs対応等、『グリーンジョブ』をテーマに、企業と社会のSX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）実現を目指す人材会社です。
多くの社会課題が噴出し、あらゆる物事が既存の延長では成り立たない世界となった今、社会システムや経済モデルの公正な移行（Just Transition）を実現する原動力こそが『グリーンジョブ』であり、環境問題の域に留まらない将来性と可能性に溢れたグリーンジョブの拡大と発展に貢献します。
近年の企業経営は、自然災害の激甚化やエネルギーリスク等、気候変動に端を発する諸課題やステークホルダーの人権・労働問題、経営体制のガバナンス強化、また直近では新型コロナウイルスの感染症、様々な外部リスクと向き合っていかねばなりません。リスクと向き合いつつ、さらにSDGsに代表される社会課題解決に貢献する人材は既存の社内リソースだけでの対応では立ち行かない状況です。一方で、求職者も仕事で社会貢献したい人が増えています。私たちは様々なリスクに対応できる人材や、これからの時代に求められる新たなサービスをリードするスペシャリティ溢れる優秀人材を顧客企業に紹介し、輝ける未来を創造する優れた人と企業がさらに躍進する社会の形成に貢献しています。
●ご質問やカジュアル面談のご依頼は、こちらからお気軽にご連絡ください。担当よりご返信いたします。（エコリク会員未登録の方も可）
→ お問い合わせはこちら
【キャリア採用（既卒の方向け）の求人情報はこちら】
→ サステナビリティの専門性を高められる!グリーンジョブに特化したマッチングディレクター募集(未経験歓迎！)
多くの社会課題が噴出し、あらゆる物事が既存の延長では成り立たない世界となった今、社会システムや経済モデルの公正な移行（Just Transition）を実現する原動力こそが『グリーンジョブ』であり、環境問題の域に留まらない将来性と可能性に溢れたグリーンジョブの拡大と発展に貢献します。
近年の企業経営は、自然災害の激甚化やエネルギーリスク等、気候変動に端を発する諸課題やステークホルダーの人権・労働問題、経営体制のガバナンス強化、また直近では新型コロナウイルスの感染症、様々な外部リスクと向き合っていかねばなりません。リスクと向き合いつつ、さらにSDGsに代表される社会課題解決に貢献する人材は既存の社内リソースだけでの対応では立ち行かない状況です。一方で、求職者も仕事で社会貢献したい人が増えています。私たちは様々なリスクに対応できる人材や、これからの時代に求められる新たなサービスをリードするスペシャリティ溢れる優秀人材を顧客企業に紹介し、輝ける未来を創造する優れた人と企業がさらに躍進する社会の形成に貢献しています。
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近年は発信媒体もオンライン上にシフトしており、出版・広告業で培ったノウハウを武器に新規事業展開として教育事業も売り上げの柱となってきています。中でも今回は脱炭素分野の新規の教育事業を進める部門にて増員のための募集です。
年齢や役職に関わらず若いうちから活躍できる自由な社風の企業です。脱炭素分野の教育事業にてキャリアアップを目指していきたいと考える方のエントリーお待ちしております。