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企業のサステナビリティ経営 正社員・契約社員

求人一覧 159件

求人ID 22744

  • ESG
  • 環境コンサル
  • ビジネス英語
国内において、高い実績を誇るサステナビリティコンサルティング企業です。様々なバックグラウンドの人材が、それぞれに専門性を持ち、サービスと企画の質の高さを強みとしています。
特に、サステナビリティ要素(気候変動・人権問題 等)をいかに経営管理や財務戦略・投資戦略に役立てていくかといった、クライアント企業のSXを支援します。
ESGのスペシャリストとしてキャリア構築をお考えの方、グローバルな視点で環境やサステナビリティの専門性を活かしたい方からのご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
気候変動対策支援ユニット
竹川 利彦

求人ID 22709

  • GRC
日系大手コンサルティングファームからの募集で、特に、グローバルにビジネス展開をしているクライアントに対し、海外拠点でのリスク調査・コーポレートガバナンス体制の構築支援、グローバルでの経緯管理体制構築支援を担当します。
今回、部門体制強化のため、コンサルタント(メンバークラス)からシニアマネージャー層まで幅広く採用を行うこととなりました。クライアント企業の海外拠点支援のため、英語が必須になりますが、キャリアチェンジ可能な求人です。
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 22707

  • ESG
  • GHG・LCA
  • HR
  • 営業
  • ポテンシャル可
グレイスは、世界的課題となっている気候変動対策やESG推進、SDGs対応等、『グリーンジョブ』をテーマに、企業と社会のSX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)実現を目指す人材会社です。
多くの社会課題が噴出し、あらゆる物事が既存の延長では成り立たない世界となった今、社会システムや経済モデルの公正な移行(Just Transition)を実現する原動力こそが『グリーンジョブ』であり、環境問題の域に留まらない将来性と可能性に溢れたグリーンジョブの拡大と発展に貢献します。

近年の企業経営は、自然災害の激甚化やエネルギーリスク等、気候変動に端を発する諸課題やステークホルダーの人権・労働問題、経営体制のガバナンス強化、また直近では新型コロナウイルスの感染症、様々な外部リスクと向き合っていかねばなりません。リスクと向き合いつつ、さらにSDGsに代表される社会課題解決に貢献する人材は既存の社内リソースだけでの対応では立ち行かない状況です。一方で、求職者も仕事で社会貢献したい人が増えています。私たちは様々なリスクに対応できる人材や、これからの時代に求められる新たなサービスをリードするスペシャリティ溢れる優秀人材を顧客企業に紹介し、輝ける未来を創造する優れた人と企業がさらに躍進する社会の形成に貢献しています。
 
●ご質問やカジュアル面談のご依頼は、こちらからお気軽にご連絡ください。担当よりご返信いたします。(エコリク会員未登録の方も可)
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【キャリア採用(既卒の方向け)の求人情報はこちら】
サステナビリティの専門性を高められる!グリーンジョブに特化したマッチングディレクター募集(未経験歓迎!)
担当マッチングディレクター
気候変動対策支援ユニット
大津山 翔平

求人ID 22697

  • AI
  • ESG
  • ITコンサル
  • システム開発
  • データ分析
現在、企業のサステナビリティに対する取り組みを開示する必要性が高まっています。ESG情報の開示はもとより、この非財務情報を「見える化」し、投資/経営判断に活用していく動きも起こってきています。
募集企業はESG情報の見える化を独自のデータサイエンス技術でサービス展開しているベンチャー企業です。

今回、より自社SaaSプロダクトをグロースさせていくためのpythonエンジニアの募集です。
働き方もリモートワークを基本としており、仕事と育児を両立など働きやすい環境も整っています。
ベンチャーマインドをもって、熱い思いと志で経営に携わってくださる方にご応募いただきたい求人です!
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
横山 竜甫

求人ID 22691

金融機関|サステナビリティコンサルタント

福岡県

職種
コンサルタント(ESG/サステナビリティ)
働き方
正社員
年収
650~1000万円
  • ESG
  • 金融・経済
九州全土に展開している金融機関からの募集で、大学と連携して制作した最新のITツールを活用し、クライアント企業のESGデータを分析、サステナビリティ推進のアドバイス、コンサルティングを担当していただきます。
地元企業の環境的・社会的インパクトを最大化し、社会課題の解決に貢献していただきます。
まだ、部署の立ち上げ段階にあり、今回の募集では、サステナビリティ推進にかかわる経験をお持ちの方を優先します。ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 22687

  • ESG
  • エネルギー業界
  • 金融・経済
  • 再エネ
  • ビジネス英語
  • 理系
日系大手シンクタンクからの募集で、ESG経営の確立・深化にかかわるコンサルティングを実施していただきます。
気候科学等に基づく影響評価や、最新の脱炭素化テクノロジーの動向分析等の自然科学・科学技術を得意とする部隊、企業財務シミュレーションを得意とする部隊他、ESG各テーマの専門部隊やデジタルDX部隊との連携・共創を通じて、多岐にわたるESG経営のテーマ/イシューに対応することが可能です。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 22659

  • インフラエンジニア
  • 建設・建築・不動産
  • 水道
  • プラントエンジニア
  • まちづくり
  • 理系
水環境の将来を見据え、水インフラを一貫して対応できる総合力を持った老舗のエンジニアリング会社です。
安全な水の供給・水を自然に還す浄化施設・工業用排水の水循環システム・汚水処理施設など用途に合わせた様々な運用がなされています。
設計・施工・運用・メンテナンスまで一貫して対応できる総合力を武器に、産官学連携で新たな技術開発も進めています。

また既存の技術を活かした小水力発電への取り組み、水道水源林の間伐、枝打ちなど、森林整備を通した上質な水源確保など、地域のサステナビリティに積極的に取り組んでいます。

産学連合体を作り、その中でも窒素化合物からアンモニア回収を担うプラントシステムの設計・実証を担っており、その取り組みを加速させるための開発メンバー~リーダーを募集しています。

同部門は長い歴史を有する企業の中でも新規事業として3年目を迎える新設部門です。プロジェクトも走り始めたばかりで幅広く自ら裁量をもって新たなことにチャレンジしたいという方のエントリーお待ちしています。
担当マッチングディレクター
気候変動対策支援ユニット
大津山 翔平

求人ID 22643

  • ESG
  • 金融・経済
  • シミュレーション
  • データ分析
企業のサステナビリティ経営のみならず、機関投資家たちのESG投資戦略にも寄与している金融情報サービス企業です。
世界の証券・金融情報をはじめ、政治・経済情報をリアルタイムで配信しています。資産運用支援、注文執行業務の支援、情報ネットワーク構築支援サービスなど、証券・金融市場に関連する総合的なソリューションの提供の他、ESGに関するコンサルを行っております。

今回はクオンツエンジニア・アナリストの募集です。金融・経済領域でのデータ分析の知見がある方を募集しております。
リモートワークやフレックスタイムなども充実しており働きやすい環境です。
エントリーお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
横山 竜甫

求人ID 22633

  • ESG
日系大手コンサルティングファームからの募集で、ビジネス領域における人権問題の調査、産学官と連携したプロジェクトを推進していただきます。
欧米を中心に法規制の制定が進むなか、企業のサステナビリティ課題の1つとして人権課題への注目が高まっていて、日系大手企業の人権方針策定、人権DDに取り組んでいただきます。
急速に高まる社会要請に対し、どのように対応していけばよいのか、国際社会全体の動向を踏まえたコンサルティングを実践していただきます。
今回の募集では、メンバークラスからマネジャークラスまで幅広く募集をしておりますので、人権領域の専門性をお持ちの方や企業やNPO法人で人権関連する経験をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
ご応募、お問い合わせお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 22616

グローバル環境系NGO | 農林水産物のサステナブル調達推進担当

東京都港区

職種
経営企画系専門職(事業開発・経営戦略・広報IR等)
働き方
正社員
年収
540~700万円
  • ESG
  • ビジネス英語
  • マネジメント
世界中に拠点を有する国際的なNGOで、生物多様性に配慮したビジネスの推進や、途上国における生物多様性保全のプロジェクトマネジメントをご担当頂ける方を募集します。

近年では生物多様性の損失が経済に与える影響が注目されるようになってきました。
気候変動が企業のビジネスにもたらすリスクと機会を分析し、中長期的な戦略立案の要とするTCFDに続き、2023年にはTNFDという新たなフレームワークをもとに、各々の企業が生物多様性とビジネスの関係性を分析していくことが求められるようになるかもしれません。
本募集では、日本企業のサプライチェーンにおける生物多様性への負の影響を軽減し正の影響を増大させるべく、様々なプロジェクトの立案・資金調達・実行をご担当頂きます。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

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