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正社員・契約社員 特徴:マネージャークラス採用

求人一覧 17件

求人ID 22894

  • 編集ディレクション
  • マーケティング
  • マネジメント
  • 読み書き英語
  • 廃棄物・資源循環
脱炭素と循環型社会の形成を目指すベンチャー企業からの募集で、環境に配慮したプラスチック代替素材の開発を行っています。
また自社ビジネスを推し進めているだけではなくサステナビリティ素材に関わる業界団体を立ち上げ、普及啓発に乗り出しています。

本ポジションでは、自社開発の代替素材を活用した製品を中心にサステナブルな商品を扱うオンラインセレクトショップのコンテンツ企画・戦略立案をご担当頂きます。今後メディアとしてのマネタイズを目指していく他、ECサイトへの重要な集客チャネルも担う非常に重要な新規事業で、事業戦略からディレクション、営業活動まで多岐に渡り事業の重要なポジションを担っていただきます。

広告やメディア、マーケティング領域でのご経験を、サステナビリティに直結する現場で活かしませんか。ご応募お待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

求人ID 22822

  • GHG・LCA
  • エネルギー業界
  • クラウド
  • システム開発
気候変動リスク開示は実質的に義務化され、さらに有価証券報告書への記載についても義務化の流れが進んでいます。上場企業を中心に企業は急ピッチでサステナビリティ経営への移行が求められています。
募集企業では単にCO2排出量の可視化に留まらず、CO2削減までを一気通貫で実現可能なプラットフォームを提供し、カーボンフリーな未来の実現を目指しています。

本募集では自社開発システムのバックエンドエンジニアを募集します。
数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境で、システム開発を通じてサステナビリティ領域の課題解決に貢献できるポジションです。
プロダクトのテックリードとしてバックエンド領域をリードいただける方のご応募をお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
横山 竜甫

求人ID 22697

  • AI
  • ESG
  • ITコンサル
  • システム開発
  • データ分析
現在、企業のサステナビリティに対する取り組みを開示する必要性が高まっています。ESG情報の開示はもとより、この非財務情報を「見える化」し、投資/経営判断に活用していく動きも起こってきています。
募集企業はESG情報の見える化を独自のデータサイエンス技術でサービス展開しているベンチャー企業です。

今回、より自社SaaSプロダクトをグロースさせていくためのpythonエンジニアの募集です。
働き方もリモートワークを基本としており、仕事と育児を両立など働きやすい環境も整っています。
ベンチャーマインドをもって、熱い思いと志で経営に携わってくださる方にご応募いただきたい求人です!
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
横山 竜甫

求人ID 22633

  • ESG
日系大手コンサルティングファームからの募集で、ビジネス領域における人権問題の調査、産学官と連携したプロジェクトを推進していただきます。
欧米を中心に法規制の制定が進むなか、企業のサステナビリティ課題の1つとして人権課題への注目が高まっていて、日系大手企業の人権方針策定、人権DDに取り組んでいただきます。
急速に高まる社会要請に対し、どのように対応していけばよいのか、国際社会全体の動向を踏まえたコンサルティングを実践していただきます。
今回の募集では、メンバークラスからマネジャークラスまで幅広く募集をしておりますので、人権領域の専門性をお持ちの方や企業やNPO法人で人権関連する経験をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
ご応募、お問い合わせお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 22270

  • ESG
  • GHG・LCA
  • 環境コンサル
  • クラウド
  • データ分析
  • ビジネス英語
2022年4月から東京証券取引所の市場区分が変更となり、プライム上場企業において気候変動関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)の提言に基づく気候変動リスクの情報開示が実質的に義務付けられることとなりました。

同社ではクライアントのカーボンニュートラル、脱炭素経営を加速させるための独自のシステムを開発しています。CO2排出量の自動算出支援、データを基にしたカーボンニュートラル計画・管理、更にはTCFDへの回答、RE100、SBTi対応など情報開示にとどまらず対策までのトータルサービスを提供しています。

常に新たなサービスを展開し、他では経験できない経験を積めるベンチャーならではの魅力もあり、自社でもIPOを目指して急成長しているチャレンジングな環境です。多種多様なクライアントの脱炭素経営に深くコミットすることで戦略コンサルタントとしてのキャリアの幅を広げることのできるポジションです。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

求人ID 22070

  • ESG
  • GHG・LCA
  • 化学物質規制
  • 廃棄物・資源循環
脱炭素と循環型社会の形成を目指すベンチャー企業からの募集で、環境に配慮したプラスチック代替素材の開発を行っています。
製品を通じて、環境課題の解決、経営陣と密に連携をしたサステナビリティ専任チーム設置のため増員の募集で、10年、20年先を見据えたサステナビリティ戦略の立案と浸透体制の確立のため様々な部門と連携しながら業務を進めていただきます。
職務内容に記載のあるいずれかの業務経験をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

求人ID 21934

  • インフラエンジニア
  • エネルギー管理
  • エネルギー業界
  • 建設コンサル
  • 再エネ
  • 水道
  • 風力
同社は創設以来、上下水道を初めとした公共インフラの調査、計画、設計を中心にした建設コンサルタントです。顧客としては地方自治体などの官公庁が多く、政府が打ち出す、カ―ボンニュートラルの推進のため、既存事業のみならず脱炭素の新規事業を興し、提案していきます。

再生可能エネルギーとして太陽光やバイオマス、風力、水力発電設備に関わる事業やエネルギーマネジメント・温室効果ガスの排出量管理・資源循環に関する管理システムの開発。上下水関連の既存事業での強みを活かした新規サービスを立ち上げていく、新たな一歩を共に描いていただくメンバーを募集しています。
担当マッチングディレクター
気候変動対策支援ユニット
大津山 翔平

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